3月22日，广场街道组织开展了2017年“岗位练兵、技能比武”系列活动之笔试能力测试，25名机关青年工作者参加考试。
      本次考试受到广场街道工委和青年群体的高度重视，考试采取闭卷形式进行，题型包括选择题、简答题、问答题和作文题，命题紧扣广场街道发展主题及各岗位能力素质要求，力求考出风格、考出水平。考场上，大家严肃认真，专心作答，充分展现了广场街道青年的自信与严谨。“考试虽然紧张，但却是一次很好的自我对照的机会，让我看到了自己的不足与差距。”持续两个半小时的考试结束后，参考的梅月表达了自己的看法。考生纷纷表示今后将不断加强学习，提升能力。
      此次笔试能力测试仅仅是2017年广场街道“岗位练兵、技能比武”系列活动的开始。下一步，街道将继续组织口头能力表达、演讲辩论等一系列素质能力测试全方位培育，坚持以深入推进“五个广场”建设为目标，坚持统分结合、整体联动、全员参与，着力提升干部“开口能讲、提笔能写、有事能办、问策能对”的基本能力，促使干部精神状态有新变化、机关管理有新气象、纪律作风有新改进、服务水平有新提高，在全街营造“担当负责、积极作为、干事创业”浓厚氛围。

（作者：段岁霞)